2011年7月20日，保定国家高新区人事劳动局下发了“关于二○ 一一年职称申报工作”的紧急通知。根据通知要求，金迪公司人事部于7月21日向各公司办公室发布了报名信息，并与7月25日前完成了报名工作。
      此次金迪公司共有17人参加了职称评审，并于8月1日全部通过职称继续教育培训。目前人事部正在进行职称评审材料的整理和报档工作，评审结果将于12月31日前公布。如有意愿申报的员工请在每年7月份对保定国家高新区人事劳动局的职称申报工作进行关注，对于申报条件具体要求如下：
      一、助理工程师申报条件：
      初评：即后取得学历（成人学历）人员。中专毕业工作满七年以上；大专毕业工作满五年以上；本科毕业工作满一年。
      初聘：即全日制院校毕业。获得硕士学位或取得第二学士学位，获得学士学位或大学本科毕业工作一年期满、大学专科毕业工作满三年、中专毕业工作满五年。
      二、工程师申报条件：
      初评：即后取得学历（成人学历）人员。大学本科毕业或大专毕业取得助理级专业技术职务任职资格满六年以上，并通过外语、计算机考试。
      初聘：即全日制院校毕业。获得博士学位者、获得硕士学位或取得第二学士学位，任助理工程师满二年、获得学士学位或大学专科及以上毕业，任助理满四年，并通过外语、计算机考试。
      三、高级工程师申报条件：
      初评：即后取得学历（成人学历）人员。取得中级专业技术职务任职资格七年以上，并通过外语、计算机考试。
      初聘：即全日制院校毕业。获得博士学位后，任工程师满二年、大学本科及以上学历，任工程师满五年、并通过外语、计算机考试。
      注意：申报工程师、高级工程师前需通过职称计算机、职称英语考试，一般在每年年底报名，次年考试。有符合年限条件的员工可先向人事部备案，以免错过考试报名时间。