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2010年元旦献词: 坚定信心 跨越发展
2009-12-31 01:19:00    浏览次数:
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  时光如流水,转眼之间,我们告别了2009年,踏入了2010年的门槛,开启了新一年的征程。

回首过去的一年,金迪管理团队面对席卷全球的金融危机,没有惧怕,没有犹豫,沉着应对,及时制定新的目标,采取了切实可行的保障措施,不仅实现了经营目标,而且各项经营指标突破了历史记录,做到了全体员工普遍加薪,兑现了对员工和股东的各项承诺。为公司实现跨跃式发展奠定了坚实的基础。

2009年是金迪公司各项事业全面提升的一年:

在经营成果方面,各公司全面超额完成了年初制定的任务指标,并超过预期,增长率达到20%,公司发展后劲大大增强。

在经营管理方面,管理层更加成熟,决策更加科学,队伍更加团结,战斗力更强;管理制度更加完善,更加合理,效率大大提高。

在经营环境方面,外部环境进一步改善,得到政府、行业各部门的广泛认可、关注和支持,金迪企业良好的品牌、信誉形象得到进一步巩固和提升。公司内部上下政通人和、团结协作,呈现出和谐快乐、有张有弛、共谋发展、奋勇争先的良好工作局面。

在创新发展方面,公司努力推进学习型企业建设,以推动eln在线学习模式为契机,建立了不同层次,不同方式的员工学习机制,在公司内部逐步形成了结合工作实际,进行学习提高的气氛和习惯。2009年集团各公司以创新发展为主题开展工作,一批新产品,新项目,新工艺逐步完善,将逐步投入生产运行。

在利益分配方面,本着多劳多得,能者多得,优者多得,经营成果共建共享的原则,形成了符合公司特点的考核分配机制,实现了员工、管理者、股东的利益平衡。

在空间硬件建设方面,成功购得了高新区核心地段的20亩土地,金迪科技园建设的规划工作已经完成,工程建设将在明年开工。

过去的2009年对全体金迪人来说,平凡而不简单!平淡而不平庸!我们在无声流逝的岁月中已经感受到,金迪即将突变成长的力量;在匆匆来临的新岁中已经听到,金迪即将腾飞的声响。

展望未来,公司总裁办公会,已经制定出2010年——2014年金迪企业的五年发展规划,那就是到2014年底实现公司总收入xx万元元,利税xx万元,人均纯收入xx万元。到那时每一个金迪人都将以成为金迪的员工而自豪。

2010年是金迪新五年计划的第一年,我们的目标是:保xx万元,超xx万元,力争过x万元。每一个目标的完成都需要我们金迪人用智慧和汗水来铺垫。

我们的祖国正处在高速发展阶段,这是我们有理由大发展的背景,它是机会也是挑战,不进则退。我们的企业如果不能在发展中超越,就必然在停滞中被湮灭。

金迪是一个有深厚文化内涵的企业;金迪人是一个有理想,有智慧,有责任,有奋斗精神的优秀团队,在新的一年里我们的目标一定能够实现。

祝全体金迪人及其亲属新年快乐!

祝所有信任、支持、帮助过金迪公司的朋友们新年快乐!

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